Mairie de La Gorgue

Service urbanisme

L'urbanisme englobe l'ensemble des actions qui disposent, organisent et aménagent l'espace de la ville, en les conciliant avec les enjeux économiques et sociaux qui la régissent.

Toutes  les infos sur le règlement du Plan Local d'Urbanisme de Février 2013

police_municipale_logoPolice municipale

La police municipale est sous l'autorité directe du maire, qui est chargé d'importants pouvoirs de police administrative, qui constituent sa compétence en termes de Police municipale, entendue, au sens de l'article L. 2212-2 du Code général des collectivités territoriales, comme la responsabilité d'assurer le bon ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publique ; c'est une fonction administrative, que l'on appelle aussi « pouvoir de police du maire ».

Services_techniquesLes services techniques municipaux

Ses missions :

assurer la gestion et l’entretien du patrimoine municipal : bâtiments, voirie, espaces verts ;

assurer l’étude, la planification, la gestion et la réalisation des travaux suivant les orientations municipales.

Service communication

Plusieurs sources d’informations sont à la disposition des gorguillons et des personnes qui souhaitent obtenir des renseignements sur la commune ou les activités qui s’y déroulent.

En application du décret n°2006-975 du 1er août 2006 constituant les règles du nouveau code des Marchés Publics, nous vous proposons de consulter nos avis d’appels publics à la concurrence (appels d'offres, marchés à procédure adaptée,...). Ils sont également disponibles sur le site de La Gazette Nord-Pas-de-Calais.

https://www.marchespublics.pro

Contacts :

Hervé Briche

Tél. : 03.28.48.36.19

Courriel à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Marie-Claude Hermary

Tél. : 03.28.48.87.37

Courriel à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Avis d'Appel Public à la Concurrence en cours

 

hotel-de-ville-05Le service des ressources humaines

Ses missions :

le recrutement et la gestion des carrières du personnel titulaire et non titulaire de la ville ;
la formation du personnel ;
la communication et les relations sociales interne en direction des agents de la ville.

comptabiliteService financier

Ses missions :

assurer la fonction comptable et financière de la commune ;

suivre la bonne exécution des fonctions dépenses et recettes de la collectivité ;

saisie et édition des documents budgétaires et suivi de la bonne exécution du budget ;

veiller à la conformité des opérations de la Collectivité à la nomenclature M 14 et aux différentes règles de Comptabilité Publique.

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